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￥6600（税込）
／￥5610（税抜き）
販売単位：1本
お申込番号：UWOGT78849408 ／メーカー：リスク回避型就業規則・諸規程作成マニュアル 8訂版 8訂版 ／型番：94084508 ／JANコード：49007492 ／アズワン／ナビス品番：
| お申込番号 | UWOGT78849408 |
|---|---|
| メーカー | リスク回避型就業規則・諸規程作成マニュアル 8訂版 8訂版 |
| 型番 | 94084508 |
| JANコード | 49007492 |
| 販売単位 | 1本 |
| 価格 | ￥8,252（税込） ／￥5610（税抜き） |
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| 商品の特徴 | 8訂版 リスク回避型就業規則・諸規程作成マニュアル | 岩﨑 仁。7訂版 リスク回避型就業規則・諸規程作成マニュアル | 岩﨑 仁弥。7訂版 リスク回避型就業規則・諸規程作成マニュアル | 岩﨑 仁弥。裁断済なので「全体的に状態が悪い」としています。8訂版 リスク回避型 就業規則・諸規程作成マニュアル | 日本。「リスク回避型就業規則・諸規程作成マニュアル」8訂版森 紀男 / 岩崎 仁弥日本法令1200頁定価: 9900円2024.7#森紀男 #森_紀男 #岩崎仁弥 #岩崎_仁弥 #本 #社会／経営 #裁断 #裁断本 #裁断済働き方改革は一段と進み、ハラスメント全般に対する社会的認識の変化、労働時間や場所に対する制約の減少、同一労働同一賃金に関する最高裁判決を受けた賃金制度や福利厚生の見直しなどを背景に、働き方全般に関する議論が活発化しています。最新目標による管理 その考え方進め方。このような状況の中で、就業規則の役割も変わる必要があるのです。一倉定 社長の条件 7。本書は、これらの変化に対応するための具体的な指針を提供し、企業のリーダー、人事担当者、社会保険労務士、そして働くすべての人々にとって、新しい時代への適応を助ける道しるべとなる、就業規則のスタンダードです。絶版になった名作 『インタヴューという仕事！ 』 スタッズ・ターケル 晶文社。就業規則、簡易版就業規則、各種社内様式、別規程、労使協定等のWordデータを収録したCD-ROM付き！目次 リスク回避型就業規則とは何かⅠ 労契法・労基法と就業規則Ⅱ パート・契約社員就業規則の留意点Ⅲ 行政官庁への届出Ⅳ 法令用語の使い方Ⅴ 就業規則の診断方法Ⅵ モデル就業規則Ⅵ 社内様式ひな形１ 内定通知書39 懲戒処分通知書Ⅷ パートナー社員就業規則、パート・契約社員就業規則Ⅸ 別規程例１ 簡易版正社員就業規則16 出向協定書Ⅹ 労使協定等例１ 貯蓄金管理に関する協定届等15 高度プロフェッショナル制度に関する決議届等 | ||
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| メーカー名 | 69b6b45ac | ブランド名 | リスク回避型就業規則・諸規程作成マニュアル 8訂版 8訂版 |
| 備考 | 【返品について】お客様のご都合による返品はお受けできません。 | ||
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